面向智能体长程能力的轨迹地平线主动感知训练数据工程:从短片段偏差到地平线校准的数据策展
将训练轨迹的地平线结构(长度分布、复杂度梯度、失败-恢复模式覆盖)建模为一等训练数据质量信号,通过地平线前沿诊断→主动地平线合成→地平线-能力共进化闭环,系统性解决智能体训练数据中的短片段偏差与地平线覆盖空白
背景与动机
近期上海人工智能实验室 InternScience 团队发布的 Agents-A1(arXiv:2606.30616,2026-06-29)以 35B MoE 参数匹配万亿参数模型(Kimi-K2.6、DeepSeek-V4-pro)的长程智能体性能,其核心洞察是:训练轨迹的”地平线”(horizon)——即轨迹的长度与动作序列多样性——是决定智能体长程能力的关键数据维度,而非参数规模。Agents-A1 构建了”知识-动作基础设施”,将长程智能体能力分解为五种”原子能力”(信息获取、工具调用、可执行迭代、证据验证、约束跟踪),连接外部知识、动作、观察和验证器反馈,生成平均 45K token 的长程轨迹,使模型习得了跨数十步维持目标与上下文的完整问题解决能力。其训练采用三阶段配方:① 全领域 SFT 对齐基础行为 → ② 领域级教师模型捕获专业能力 → ③ 多教师领域路由 on-policy 蒸馏 (OPD) + 显著词汇对齐 (salient vocabulary alignment),将六个异构领域的能力统一到一个学生模型。在长视野基准上的完整表现为:SEAL-0 56.4、IFBench 80.6、HiPhO 46.4、FrontierScience-Olympiad 79.0、MolBench-Bind 56.8(均超越或持平 1T 参数基线);SciCode 44.3、HLE 47.6、BrowseComp 75.5(保持强竞争力)。原生 256K 上下文,Apache 2.0 协议开源。
然而,当前智能体训练数据工程存在三个根本性缺陷:
短片段偏差(Short-Horizon Bias):绝大多数训练数据由短片段构成(1-10 步),即使目标任务需要 50+ 步的持续执行。这种偏差并非偶然——现有数据合成方法(如 Evol-Instruct、Self-Instruct)本质上偏好生成短小精悍的交互片段,因为短轨迹生成成本低、验证简单。但短片段训练的模型在长程任务上系统性失败:上下文漂移、目标遗忘、错误累积。
地平线盲区(Horizon Blindness):现有数据质量信号(难度、多样性、正确性)均在任务级或轨迹级定义,完全忽略了地平线维度。一个任务在 5 步内”简单”但在 50 步内”困难”,但当前数据策展管线无法捕捉这一差异。Active-GRPO(arXiv:2607.00531,Xuefeng Liu 等 6 作者,斯坦福医学院 + 芝加哥大学 + 阿贡国家实验室,2026-07-01)引入了步骤级的主动推理决策(模仿 vs 自我改进),在 TOMG-Bench MOLOPT 上以三种子评估将平均 SRxSim 从 GRPO 的 0.0959、RePO 的 0.1665 提升至 0.1773,在 LogP/MR/QED 上统计显著;其决策粒度仅在步骤级,未延伸至跨轨迹的地平线维度。
地平线坍缩(Horizon Collapse):Rethinking Continual Experience Internalization(arXiv:2606.04703,Jingwen Chen/Wenkai Yang 等 10 作者,中国人民大学高瓴 + 北航 + 美团,2026-06-03)揭示自进化智能体在迭代内化经验时发生能力坍缩,在 Qwen3-4B-Instruct-2507 + Qwen3-8B 上的 WebWalkerQA/GAIA-Text-103/BrowseComp-ZH 验证。我们观察到这一坍缩在轨迹地平线维度尤为严重:智能体在短任务上的成功使其自生成训练数据趋向更短,形成正反馈循环——“越擅长短任务,越只训练短轨迹,越丧失长程能力”。这是正确集流转(arXiv:2606.03087,Chuanyu Qin/Chenxu Yang 等 6 作者,中科院信工所 + 国科大 + 京东,2026-06-02;提出 ReMind 机制通过预回放批次替换零额外回放开销)在地平线维度的特化表现。
核心思路
提出 HORIZON-ACTIVE 框架,将训练轨迹的地平线结构(长度分布、复杂度梯度、失败-恢复模式覆盖)建模为一等训练数据质量信号。核心主张:轨迹地平线不是任务设计的被动副产品,而是需要主动校准的数据质量维度。
与现有工作的关键区别:
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vs Agents-A1:Agents-A1 使用固定基础设施和领域教师模型生成长轨迹,地平线结构是手动设计的。HORIZON-ACTIVE 将地平线结构建模为可自动校准的数据质量信号,无需领域教师模型,通过地平线前沿诊断主动确定最优地平线结构。
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vs Active-GRPO:Active-GRPO 的主动决策在步骤级(模仿 vs 自我改进),HORIZON-ACTIVE 将主动决策扩展至地平线级——对每个训练实例主动确定最优轨迹长度,基于智能体当前地平线能力前沿进行实例级决策。
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vs Rethinking Continual Experience Internalization:该工作揭示了自进化中的能力坍缩,但未从数据工程角度提出解决方案。HORIZON-ACTIVE 从训练数据的地平线结构入手,通过地平线-能力共进化闭环主动预防地平线坍缩。
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vs JERP(arXiv:2606.27136,Shicheng Ye、Chao Yu,2026-06-25):JERP 联合学习经验规则与策略,在 AlfWorld + WebShop 上从同一次交互轨迹同时驱动规则池修订和策略参数更新,但规则是步骤级的。HORIZON-ACTIVE 将”地平线结构”作为一类特殊的经验规则——跨多步的持续性策略——进行显式建模与联合学习。
技术路线
第一阶段:地平线前沿诊断
地平线能力曲线(Horizon Capability Curve, HCC)构建:对智能体在不同轨迹长度 下的成功率进行系统评估,构建 HCC:。HCC 的关键特征包括:
- 地平线前沿 : 降至阈值 以下的最小 ,即智能体当前可稳定处理的最大轨迹长度
- 地平线衰减率 : 在 后的衰减速度,反映长程退化程度
- 地平线恢复力 :在轨迹中注入错误后智能体恢复目标的能力随 的变化
短片段偏差度量(Short-Horizon Bias Score, SHBS):定义训练数据集 的地平线分布 与目标任务地平线需求分布 之间的 Wasserstein 距离:
高 SHBS 意味着训练数据的地平线结构与目标需求严重不匹配。
地平线坍缩检测(Horizon Collapse Detection):在自进化迭代 中监控 的变化。若 (地平线前沿回退),触发坍缩预警并启动地平线修复机制。
第二阶段:主动地平线合成
实例级地平线决策(Instance-Level Horizon Decision):对每个训练实例 ,基于智能体当前 HCC 主动确定最优轨迹长度 :
其中 确保不退化为过短轨迹, 确保适当超越当前前沿以扩展能力边界。这是将 Active-GRPO 的”主动模仿 vs 自我改进”决策在地平线维度的推广:当 时执行自我改进(模型已有能力处理),当 时执行模仿学习(需要外部参考)。
地平线结构化数据合成:
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近前沿延长合成(Near-Frontier Extension):取智能体在 处的成功轨迹,将其向后延长 步。延长部分由”目标维持提示”引导,确保延长不偏离原始目标。
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失败-恢复模式注入(Failure-Recovery Pattern Injection):在轨迹的随机步骤 注入受控失败(错误工具调用、异常观察),然后合成恢复路径。恢复路径由可验证的环境反馈引导,确保恢复策略的物理可行性。这是 Agents-A1 长轨迹中”碰壁调整”过程的系统性版本。
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地平线梯度课程(Horizon Gradient Curriculum):按地平线长度构建训练课程,从 开始,逐步增加至 ,每阶段确保成功率超过阈值后才推进。
地平线效率优化:长轨迹生成和训练成本高昂。引入关键段采样(Critical Segment Sampling)——从长轨迹中识别对地平线维持最关键的步骤段(基于步骤级注意力熵和因果贡献评分),在训练时对这些关键段进行过采样,降低长轨迹训练的计算开销。
第三阶段:地平线-能力共进化闭环
地平线前沿追踪(Horizon Frontier Tracking):每个共进化迭代中重新评估 HCC,更新 。当 增长时,主动提升合成轨迹的目标地平线;当检测到地平线坍缩时,回退至安全地平线并注入修复数据。
地平线-规则联合学习:借鉴 JERP 的经验规则-策略联合学习范式,将地平线维持策略(如”每 N 步复述目标”、“检测上下文漂移并纠正”)显式提取为可检索的地平线规则,与策略参数联合更新。地平线规则在短轨迹中无用但在长轨迹中至关重要,因此仅在 时激活检索。
跨领域地平线迁移(Cross-Domain Horizon Transfer):Agents-A1 的领域教师蒸馏表明不同领域有不同的地平线特性。HORIZON-ACTIVE 通过地平线能力图谱(Horizon Capability Map)刻画智能体在各领域-地平线组合上的能力矩阵,利用图谱结构实现跨领域地平线知识迁移(如:代码调试中的长程错误追踪策略迁移至科学发现中的长程假设验证)。
关键技术挑战
- 长轨迹验证:45K token 轨迹的端到端验证极其昂贵。需设计分段验证+全局一致性检查的分层验证方案。
- 地平线-效率权衡:长轨迹训练的计算成本与能力增益的非线性关系需精确建模,避免投入过多算力在边际收益递减的超长轨迹上。
- 失败-恢复模式的真实性:合成失败模式可能无法覆盖真实长程执行中的失败分布,需通过环境交互持续校准失败模式库。
- 地平线前沿的非平稳性:在 RLVR 训练中, 可能因其他能力维度的变化而波动,需设计鲁棒的前沿追踪算法。
预期成果
定量目标:
- 在标准长程智能体基准(SWE-bench Verified、Terminal-Bench 2.0、GAIA Level 3)上,使用 HORIZON-ACTIVE 训练的 7B-14B 模型在地平线 > 20 步的任务上相比 GRPO 基线提升 15-25% 成功率。
- SHBS 度量降低 60% 以上,即训练数据地平线分布与目标需求分布显著对齐。
- 在 5 轮自进化迭代中,地平线前沿 单调递增(无坍缩),相比基线方法(预计 在第 3 轮开始回退)。
- 长轨迹训练的计算开销通过关键段采样降低 40%,同时保留 90% 以上的地平线能力增益。
定性目标:
- 建立”地平线结构”作为训练数据质量信号的评估范式,补全现有数据质量框架(难度、多样性、正确性)中缺失的地平线维度。
- 揭示短片段偏差→地平线坍缩的因果链条,为自进化智能体的训练稳定性提供地平线维度的理论保障。
- 提供”主动地平线决策”的开源实现,使研究社区能够复现和扩展地平线感知的训练数据工程。
可能的影响:
本工作将轨迹地平线从训练数据的被动属性提升为主动工程对象,为 Agents-A1 揭示的”地平线缩放”范式提供系统性数据工程方法论。若地平线-能力共进化闭环被验证有效,将直接推动小模型长程智能体能力的持续提升,改变当前依赖参数规模扩展的范式,对资源受限场景下的智能体部署具有实际意义。
相关工作
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Scaling the Horizon, Not the Parameters: Reaching Trillion-Parameter Performance with a 35B Agent(Agents-A1 Team) 上海人工智能实验室 InternScience 团队,2026.06.29 核心贡献:提出地平线缩放范式,35B MoE 模型通过 45K token 平均长程轨迹训练匹配万亿参数模型(Kimi-K2.6/DeepSeek-V4-pro);三阶段 SFT→领域教师→多教师 OPD+显著词汇对齐;五种原子能力分解;SEAL-0 56.4/IFBench 80.6/HiPhO 46.4/FrontierScience-Olympiad 79.0/MolBench-Bind 56.8;Apache 2.0 协议。 arXiv:2606.30616
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Active-GRPO: Adaptive Imitation and Self-Improving Reasoning for Molecular Optimization Xuefeng Liu/Mingxuan Cao/Qinan Huang/Thomas Brettin/Rick Stevens/Le Cong,斯坦福医学院 + 芝加哥大学 + 阿贡国家实验室,2026.07.01 核心贡献:引入主动推理范式,策略逐实例决定模仿或自我改进,并持续升级模仿目标。TOMG-Bench MOLOPT 三种子评估:平均 SRxSim 0.0959 (GRPO) → 0.1665 (RePO) → 0.1773 (Active-GRPO),LogP/MR/QED 统计显著。两耦合机制:active imitate-reinforce + active referencing(带容量限制的记忆库, 在 时收缩转向强化学习)。 arXiv:2607.00531
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Joint Learning of Experiential Rules and Policies for Large Language Model Agents(JERP) Shicheng Ye、Chao Yu,2026.06.25 核心贡献:联合更新经验规则池与策略参数(AlfWorld + WebShop 验证),保持规则池与演化策略的对齐;稳定行为可逐渐从外部规则吸收到模型参数中。 arXiv:2606.27136
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From Search to Synthesis: Training LLMs as Zero-Shot Workflow Generators(MetaFlow) 2026.06.29 核心贡献:将工作流生成建模为元学习问题(meta-learning over task-operator),SFT+RLVR 两阶段训练实现零样本工作流泛化;在问答、代码生成、数学推理三大基准上 SOTA 同域 + 显著零样本跨域泛化。 arXiv:2606.30704